Článek
Trh práce se mění rychleji než kdy dřív – a stojí za tím AI.
Podle studie Boston Consulting Group (BCG) & Aspen Institute zpracované pro české Ministerstvo práce ovlivní generativní AI do roku 2035 více než 40% pracovních míst v Česku – to je přes 2,3 milionu lidí.
- Díky novým technologiím přitom vznikne 955 tisíc nových pozic, ale 355 tisíc starých zanikne.
- Naopak rutinní administrativní role ubývají – průzkum BCG z roku 2026 naznačuje, že se polovina pracovních míst v USA v příštích dvou až třech letech zásadně promění. V Česku to bude podobné.
Tato změna se už dnes projevuje v tom, jaké pozice firmy inzerují. Poptávka po lidech, kteří umí pracovat s AI nástroji, roste.
Nehledat na jednom místě
Této skutečnosti bychom měli přizpůsobit i hledání práce, které vyžaduje jiný přístup než před pěti lety.
Nestačí jen rozeslat životopis.
Je potřeba reagovat rychle, být na správném místě, ve správný čas – a vědět, co zaměstnavatelé aktuálně hledají a potřebují.
„Rychlost se při hledání práce vyplácí, dřívější reakce na inzerát totiž představuje velkou konkurenční výhodu,“ vysvětluje datový analytik portálu JenPráce.cz Michal Španěl a dodává: „Právě nejdříve zaslané životopisy mají u personalistů největší šanci, že si je detailně prostudují.“
Hledat práci pouze na jednom webu je dnes málo.
Nejlépe funguje kombinace pracovních portálů – k rychlému nalezení vhodných inzerátů, LinkedIn kvůli kontaktům s náboráři a recenzní weby typu JenFirmy.cz, které poslouží jako filtr toho, zda vůbec do konkrétní firmy chceme.
Které pracovní portály by vás neměly minout?
1. JenPráce.cz
JenPráce.cz je v současnosti nejrychleji rostoucí pracovní portál v Česku.
Nabídky zaměstnání a brigád jsou aktuální, rozhraní je přehledné a přihlásit se na pozici zvládnete doslova za pár minut.
- Na inzerát můžete odpovědět i bez registrace. Jen vyplníte kontakt, přiložíte životopis a odešlete. Hotovo. Registrací ovšem získá uchazeč další výhody.
- Najdete tu práci v Praze, Brně, Ostravě i v menších městech. Filtrovat můžete podle oboru, vzdálenosti od domova, výše platu nebo třeba toho, jestli chcete pracovat z domu.
- Portál denně přidává nové inzeráty a staré, obsazené pozice maže – takže nenarazíte na práci, která je dávno pryč.
2. Jobs.cz
Portál funguje od roku 1996 a pořád patří mezi nejnavštěvovanější pracovní weby v Česku. Pokud hledáte kariérní posun nebo seniorní roli, tohle je správná adresa.
- Je silný hlavně u pozic pro specialisty, manažery a lidi s odborným vzděláním.
Inzerátů se tu nachází hodně. Když máte jasnou představu o tom, co hledáte, filtr vám pomůže.
3. Práce.cz
Tento portál se nejvíc hodí pro profese ve službách, výrobě, logistice a na nižších až středních kvalifikačních pozicích, kde je důležitá praxe a spolehlivost.
- Má dobré regionální pokrytí a filtry podle mzdy, typu úvazku a lokality.
- Dobře zde najdou uplatnění lidé mimo velká města.
infografika kde nejrychleji
4. LinkedIn
Globální síť LinkedIn má pověst místa, kde si lidi navzájem gratulují k povýšení a chlubí se svými pracovními úspěchy. Na tom je hodně pravdy.
Je to ale taky výborný nástroj pro hledání práce – a to pro každého, nejen pro manažery.
- Stačí mít vyplněný profil a zapnout funkci „OpenToWork“. Náboráři vás pak sami mohou oslovit. Spousta lidí takhle dostane nabídku práce, aniž by aktivně hledali.
- LinkedIn vydal v roce 2025 Work Change Report, podle které se do roku 2030 změní 70% dovedností potřebných k výkonu většiny profesí.
5. StartupJobs.cz
Skvělý portál pro technické a technologické nadšence.
Pokud pracujete v IT, vývoji, marketingu nebo e-commerce, StartupJobs.cz je vaše první zastávka. Najdete tu pozice v zajímavých firmách, které jinde neinzerují.
Mimo technické obory je nabídka omezená, ale v tom svém je jednoznačně nejlepší.
6. JenFirmy.cz
Na portálu si můžete prověřit firmu, než odešlete životopis.
JenFirmy.cz není jen pracovní portál – je to místo, kde se můžete dozvědět, jaké to v dané firmě opravdu chodí.
- Recenze od současných i bývalých zaměstnanců, hodnocení managementu, atmosféra na pracovišti, work-life balance - to všechno může vaše rozhodování ovlivnit.
- Recenze můžete nejen číst a vyhodnocovat podle nich své další kroky, ale také je sem sami přidávat. Bez registrace a anonymně.
- Projekt funguje od roku 2025 a databáze recenzí rychle roste.
7. Profesia.cz
Profesia.cz je osvědčený portál se slušnou nabídkou ve většině oborů.
Oceníte hlavně automatické zasílání nabídek na e-mail – nastavíte si kritéria jednou a relevantní inzeráty vám chodí samy. Hodí se jako doplněk k jiným portálům.
8. Indeed.cz
Indeed agreguje inzeráty z celého internetu – včetně zahraničních firem, které u nás hledají lidi.
- Pokud uvažujete o práci v mezinárodní korporaci nebo dokonce o přestěhování do zahraničí, hledejte zde.
- Pro čistě český trh je méně přesný než specializované portály.
Kde je teď nejvíc volných míst?
V dubnu 2026 bylo v Česku přes 94 tisíc volných pozic – a zaměstnavatelé aktivně hledají.
Nejvyšší poptávka je v IT, ve výrobě, logistice a HR, ale volná místa jsou prakticky ve všech oborech.
Zároveň platí, že firmy začínají více hledat lidi s digitálními dovednostmi a schopností pracovat s AI nástroji.
Podle ČSÚ v roce 2024 používalo AI 11% českých firem – a tento podíl rok od roku roste.
Přizpůsobit se tomuto trendu je jeden z nejlepších způsobů, jak zvýšit svou hodnotu na trhu práce.
