Hlavní obsah
Názory a úvahy

Diskriminace: Raději to napišme tak, jak to je

Foto: Tefi / Stable Difusion

Ilustrační obrázek

Diskriminace tu byla, je a bude. Jen existují diskriminace, které většinově vadí a které jsou daleko více tolerované.

Článek

Diskriminace ve škole

Pokud bych se ponořil do svého školního života, tak do ukončení střední školy bych nevěděl o žádné diskriminaci žen. Naopak to byli spíše kluci, kteří byli diskriminováni jen proto, že jsou kluci. V učitelském sboru byla převaha žen a ty to občas dávaly nám klukům jasně najevo, protože kluci neměli k poznámce nikdy extra daleko narozdíl od holek, které musely provést už něco extra „výjimečného“, aby dostali nějaký ten trest.

Diskriminace v práci

Když jsem kolem roku 2010 pracoval v jednom místním elektru, tak jsme sháněli dvě prodejkyně na oddělení bílé elektroniky. To jsou různé ty pračky, ledničky, mixéry a podobně. Ačkoliv jsme jasně věděli, že chceme dvě ženy, tak na výběrové řízení byli pozvání i muži, kteří neměli na obsazení pozice žádnou šanci, ale kvůli anti-diskriminačním pravidlům museli být pozváni.

Podobná situace se konala jen o pár metrů dále, kde sháněli do prodejny oděvů zástupce vedoucího prodejny. Situace byla opět stejná. Pozvány byly tři dívky a jeden mladý pán. Ten opět neměl žádnou naději na získání daného místa, ale opět musel být pozván, aby sehrál svou pro něj zbytečnou roli.

Co se týká prodejen oblečení v různých obchodních centrech, tak si vlastně nevzpomínám, že bych někdy někde viděl jako prodejce nějakého muže, vždy se jednalo výhradně o ženy. Člověk by tedy snadno mohl namítnout, že muži jsou evidentně diskriminováni, když nejsou viděni na těchto pozicích. Na jejich absenci zde jsou však již všichni zvyklý.

Je toto divadlo nutné?

Jde jasně vidět, že některé pracovní pozice obsazují pouze ženy, a já s tím nemám žádný problém a vlastně s tím nemá problém nikdo. Nebo snad někdo viděl někoho protestovat proti absenci mužů v obchodech s módou či v uklízecích firmách? Nikdo to v podstatě neřeší. Ovšem pokud zaměstnavatel bude na danou pozici shánět novou pracovní sílu, tak musí inzerát napsat tak, aby byl co nejvíce neutrální. Co na tom, že všichni víme, které pohlaví danou pozici obsadí. Možná se bude muset absolvovat i ono trapné divadlo s pozváním kandidátů, kteří nemají žádnou šanci, ale vlk se nažere a koza zůstane celá.

Opravdu je nutné být za každou cenu neutrální a korektní, když výsledek známe všichni dopředu a nikomu to v podstatě nevadí?

Máte na tohle téma jiný názor? Napište o něm vlastní článek.

Texty jsou tvořeny uživateli a nepodléhají procesu korektury. Pokud najdete chybu nebo nepřesnost, prosíme, pošlete nám ji na medium.chyby@firma.seznam.cz.

Sdílejte s lidmi své příběhy

Stačí mít účet na Seznamu a můžete začít psát. Ty nejlepší články se mohou zobrazit i na hlavní stránce Seznam.cz