Článek
Historicky začaly ženy znovu získávat svá práva relativně nedávno. Bylo to díky jedinečným a statečným ženám, které jako první vystupovaly proti tomu, aby jejich práva byla omezována. Dokonce i v prostředí Rakouska-Uherska a později Československa to ženy neměly jednoduché.
V Rakousku-Uhersku byla oficiální rodinnou politikou role ženy omezena na péči o domácnost a děti. Ženy měly minimum práv, zatímco volební právo bylo omezeno i pro některé muže. Volební právo pro ženy bylo přiznáno až po vzniku Československa, tedy před zhruba 100 lety, a to hlavně díky úsilí Tomáše G. Masaryka. Ten bojoval za ženská práva už za dob Rakouska-Uherska, navzdory silným tlakům na jejich omezování.
První pokroky umožnily ženám pracovat, ale často jen na podřadných pozicích a za výrazně nižší platy než muži. Tato ekonomická nerovnost zanechala ženy i nadále v závislosti na mužích. Navíc povinnosti v domácnosti zůstaly téměř výhradně na nich, což vedlo k tzv. dvojí zátěži – práce plus péče o domácnost.
Jaká je situace dnes? Bohužel, změny byly jen dílčí:
- Platy žen jsou stále nižší než platy mužů.
- Ženy jsou nedostatečně zastoupeny na vedoucích pozicích.
- Po mateřské dovolené jsou často znevýhodněny na trhu práce.
- Dvojí zátěž v domácnosti je stále aktuální.
K tomu se přidává i další problém: vyšší náklady žen na základní potřeby, například menstruační pomůcky. V chudších společenských vrstvách může být dilema, zda si pořídit tyto potřeby, nebo jídlo. A hádejte, co často vyhraje.
Jaké jsou cesty k nápravě?
- Menstruační pomůcky zdarma nebo za symbolickou cenu, doplněné osvětou, která osloví ženy i muže.
- Zavedení systémových opatření proti diskriminaci v zaměstnání, kde jsou méně kvalifikovaní muži někdy upřednostňováni před kvalifikovanějšími ženami.
- Podpora žen na vysokých pozicích a budování jejich sebevědomí, protože na to rozhodně mají.
Když ženám neumožňujeme obsazovat vysoké pozice a nedáváme jim spravedlivé ohodnocení, přicházíme jako společnost o obrovský potenciál. Podpora žen je investicí do nás všech.
