Článek
O generaci Z se říká, že dbá na zdravý životní styl, pečuje o psychickou pohodu a je propojená se světem více než kdy dřív. To všechno zní skvěle – ale zároveň se ukazuje, že právě tahle generace má obrovský problém ustát realitu pracovního života.
Hledání rovnováhy mezi prací a klidem
Každý, kdo někdy pracoval, ví, že stres je prostě nedílnou součástí hry. Jenže mladá generace, která vyrostla v době důrazu na mentální zdraví, jejich osobnost a nadstandardní rodičovské péči, často hledá způsoby, jak práci co nejvíce omezit nebo se jí úplně vyhnout. Zatímco dříve lidé prostě pracovali, protože museli, dnes se víc než kdy dřív řeší, jak se v zaměstnání cítíme a jaké má práce dopady na naši psychiku.
To samo o sobě není špatně – ale někdy se z péče o duševní zdraví stává spíš výmluva než nutnost. Vzestup žádostí o invalidní důchod kvůli psychickým obtížím je toho důkazem. Ano, některé diagnózy si vyžadují individuální přístup, ale není možné zavřít oči před tím, že si velká část lidí vytvořila ze svého duševního zdraví komfortní zónu, ve které se dá jednoduše schovat před nepříjemnou realitou.
Generace, která odmítá „normální“ život
Dřív byla volba jasná:
- Pracuješ, vyděláváš, žiješ pohodlně.
- Nepracuješ, žiješ skromně.
Dnes? Mnoho mladých chce pohodlný život, ale zároveň se jim nechce pracovat tak, jak bylo dosud běžné. To je vede k hledání alternativ – digitální nomádství, pasivní příjmy, online podnikání… nebo život na sociálních dávkách, to vše je ve středu jejich zájmů.
Ano, doba se změnila a práce už nemusí vypadat jako dřív. Jenže i dnes platí, že bez snahy se k penězům člověk dlouhodobě nedostane. A ne každý si může dovolit luxus „dělat jen to, co ho baví“, aniž by se přizpůsobil realitě.
Co přinesla „měkká“ výchova?
Generace Z je první, která vyrostla v době, kdy se kladl velký důraz na respektující přístup k dětem. To je skvělé – ale zároveň se u části mladých projevuje neschopnost zvládat jakékoliv nepohodlí.
- Práce je stresující? Odcházím.
- Nadřízený mi něco vytkl? Cítím se špatně.
- Nevím, jak řešit problém? Raději uteču.
Tohle samozřejmě neplatí pro všechny, ale nelze přehlížet rostoucí trend jejich neschopnosti vyrovnat se s běžnými překážkami. A pokud člověk neumí zvládat nepříjemné situace, těžko se mu bude dlouhodobě dařit – ať už v práci, nebo v životě obecně.
Budoucnost? Výzvy, které je třeba ustát
Nikdo neříká, že se musíme vrátit k dřině a ignorování vlastních potřeb. Ale zároveň je potřeba si uvědomit, že život nebude vždy pohodlný a že práce prostě někdy bolí. Generace Z má možnosti, o kterých se předchozím generacím ani nesnilo – ale pokud nebude ochotná překonávat překážky, ničeho nedosáhne.
Zdroj:
https://www.idnes.cz/ekonomika/zahranicni/generace-z-luxus-vintage-kabelky-chanel-budoucnost.A240203_095803_eko-zahranicni_tty
https://forbes.cz/pracovni-trh-ma-problem-generaci-z-v-praci-zaziva-stres-deprese-a-vyhoreni/
https://www2.deloitte.com/cz/cs/pages/about-deloitte/articles/millennialsurvey.html
